Manuela Hirsch
Wettbewerbsorientierte Managerentlohnung im F&E-Kontext
Eine ökonomische Analyse ausgewählter Performancemaße
Paperback Duits 2007 2008e druk 9783835009776
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
Samenvatting
Manuela Hirsch untersucht ausgehend von einem Duopolmodell mögliche strategische Wettbewerbseffekte von Delegation und performanceorientierter Entlohnungsvertragsgestaltung im F&E-Kontext.
Specificaties
ISBN13:9783835009776
Taal:Duits
Bindwijze:paperback
Aantal pagina's:249
Uitgever:Deutscher Universitätsverlag
Druk:2008
Hoofdrubriek:Financieel management, Financieel management
Lezersrecensies
Wees de eerste die een lezersrecensie schrijft!
Inhoudsopgave
Performancemessung in F&E.- Performanceorientierte Anreizsysteme in F&E.- Verhaltensbeeinflussungseffekt im F&E-Kontext in der ökonomischen Analyse.- Wettbewerbseffekt im F&E-Kontext in der ökonomischen Analyse - Grundmodell.- Wettbewerbseffekt im F& E-Kontext in der ökonomischen Analyse -Strategische Delegation.- Wettbewerbseffekt im F&E-Kontext in der ökonomischen Analyse - Strategische Delegation, F&E und Spillover-Effekte.- Resümee.
Anderen die dit kochten, kochten ook
-
Tom Berkhout€ 97,95 -
Corné Kimenai€ 127,00
-
Barbara Majoor€ 64,95
-
Pascale Nieuwland-Jansen€ 25,00
-
Barbara Majoor€ 74,95
-
John Smal€ 47,95
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan